• Игр на странице
  • Сортировать
  • Показать

Правильная организация корпоративных праздников


В кризисные времена психологи советуют как раз заниматься подготовкой и обучением персонала, кроме того, т.к.как трудные времена всегда нагоняют уныние, то - не забывать о праздниках в компании. Можно ли совместить данные понятия? Да, организация корпоративных праздников вместе с обучающими программами.

Раньше корпоративные праздники устраивались исключительно с целью отдохнуть и развлечься, но сегодняшие корпоративные мероприятия на голову выше предыдущих. Правильно организованный корпоративный праздник должен быть наполнен целью и смыслом. Подобная организация корпоративных мероприятий может преследовать следующие цели:

  1. сплочение коллектива;
  2. обучение сотрудников работать в команде;
  3. вовлечение новых сотрудников;
  4. подъем корпоративного духа;
  5. подбор кадров для продвижения, поскольку на таких тренингах все проявляют себя;
  6. спортивная подготовка сотрудников;
  7. оздоровление как общей атмосферы, так и самочувствия сотрудников, которые постоянно сидят в офисах за компьютером;
  8. если в коллективе назревают какие-то конфликтыне ситуации, то выездной тренинг командообразование - с его играми, общими заданиями - отличный способ снять напряжение и отрегулировать взаимоотношения.

Например, проведение тренингов командообразования. Там могут присутствовать следующие задания: всей команде добраться из одной точки в другую на гигантских лыжах - такое возможно только при единой сплоченности команды, когда все, как один, поднимают попеременно одну ногу, затем другую. Всем руководит организатор массовых мероприятий. Если происходит разнобой - то команда остается на месте и не двигается. Или всем вместе продвинуться вперед среди запутанных веревок - причем, засчитывается победа команде, лишь когда доберется до финиша последний участвующий. Это помогает команде действовать всем вместе и помогать друг другу, не бросая ни одного игрока. Выездной тренинг командообразование наполнен разнообразными играми и заданиями, все они помогают лучше понять друг друга, участвовать всем вместе, а затем, полученные навыки применять в работе, когда происходит общее сотрудничество над каким-то бизнес-проектом. Также, при организации корпоративных праздников может быть применено кинопроизводство - например, заранее снять о компании интересный видеофильм, который все с интересом и удовольствием посмотрят, или заснять на кинокамеру такой выездной тренинг командообразование, который можно затем с тренером проанализировать - какие ошибки совершались комнадой, что нового и и интересного узнали, а заодно и порадоваться.

Организация копоративных мероприятий - это дело профессионалов, которые и подберут площадку для праздника, и продумают программу, и, в зависимости от целей компании, организуют выездной тренинг командообразование, который будет включать в себя особые прогрммы, соответствующие целям именно данной компании, кроме того, организуют кейтеринг - выездное ресторанное обслуживание, танцевальный вечер, просмотр снятого видеофильма, украсят зал и т.д. Организация корпоративных праздников - полезное дело для обучения сотрудников компании.

Онлайн flash игры

игровые автоматы вулкан